giriiş
giriiş
Bu, Hollandaca öğrenmek için dil kursuna ek olarak ayrı bir bölümdür. Bu bölümde işyerindeki dile odaklanıyoruz. İşyerinde özel kelime ve ifadelerle uğraşmanız gerekir. Bu bölümde genellikle iş yerinde karşılaştığınız terim ve ifadelere bakacağız:
1. Yardım istemek: Henüz dili bilmeyen insanların yaptığı en büyük hata: yardım istememeleridir. Bazen doğru anlamadıkları talimatlar veriliyor. Ama açıklama istemiyorlar. Aptal olarak görülmekten korktukları için bunu yapıyorlar. Ancak hataların ortaya çıkmasının ve işinizi kaybetme riskiyle karşı karşıya kalmanızın nedeni tam olarak budur.
2. Talimatlar: Burada talimatlar kelimesini kullanıyoruz, ancak bu bölümde aynı zamanda işlev, prosedür, danışma vb. kelimeler de açıklanmaktadır.
3. Güvenlik: belki de en önemli kısımdır çünkü herkes güvenlikle ilgilenmek zorundadır. Her şirket aynı zamanda güvenliğin dikkate alınmasını ve herkesin uygun talimatları almasını sağlamaktan da sorumludur. Ayrıca bu bölümde herhangi bir dil konuşulmadığı için takip edebileceğiniz her türlü güvenlik durumunu gösteren videolar da gösteriyoruz.
4. Hijyen: birçok meslekte büyük önem taşımaktadır. Aslında bu, yemekle ilgili her mesleği ilgilendirir. Burada da işverenin çalışanlara doğru talimat verme yükümlülüğü bulunmaktadır.
5. Zaman ve yer. Aslında bunlar her zaman karşılaştığınız ve her gün kullandığınız yaygın ifadelerdir.
Yardım istemek neden bu kadar zor?
Kültürel farklılıklar: Bazı kültürlerde yardım istemek zayıflık veya bilgi eksikliğinin işareti olarak görülebilir. İnsanlar akranlarının veya üstlerinin yargılanmasından veya olumsuz değerlendirilmesinden korkabilirler.
Rahatsızlık: Bireyler genellikle yardım istemenin başkaları için sakıncalı olarak algılanacağından endişe duyarlar.
Ne yapabileceğinize dair algı: Yetenekli bireylerin yardıma ihtiyaç duymadığı yaygın bir yanılgıdır ve bu doğru değildir. Herkesin bir noktada yardıma ihtiyacı olur ancak bu yanılgı insanların yardım istemesine engel olabilir.
Gurur ve Bağımsızlık: Bazı insanlar yardım istemeyi gururlarına bir darbe olarak ya da işleri kendi başlarına halledemeyeceklerinin bir kabulü olarak görürler.
Tereddütün üstesinden gelmek
Destekleyici Bir Ortam Oluşturmak: Yardım istemenin zayıflık yerine güçlülük olarak görüldüğü bir ortamı teşvik edin. Bu, örnek olarak liderlik etmeyi ve açık iletişimi teşvik etmeyi içerir.
Yardım Aramayı Normalleştirin: Zorlukların üstesinden gelmek için yardım arayan başarılı insanların hikayelerini veya örneklerini paylaşın. Bu, davranışı normalleştirmeye yardımcı olabilir ve bunun başarılı bireyler arasında yaygın bir uygulama olduğunu gösterebilir.
Güven oluşturmak: Özellikle yabancıların bulunduğu bir çalışma ortamında güven oluşturmak ve yargılanma korkusu olmadan soru sormanın güvenli olduğunu göstermek çok önemlidir.
Avrupa Topluluğu ülkelerinden işçiler için
Mesela Polonya'dan, Romanya'dan, Bulgaristan'dan gelen insanları düşünebilirsiniz. Bu kişilerin Hollandaca dilini öğrenme zorunluluğu yoktur ve aslında Hollanda'da çalışmakta özgürdürler.
Ancak en azından iş yeri için önemli olan ifadeleri öğrenmenin çok önemli olduğu açıktır. Ayrıca işverenlerin güvenlik ve hijyen gibi konularda uygun bilgi verme yükümlülüğü vardır.
Kullandığımız teknoloji
Günümüzde otomatik çeviri seçeneğini kullanabilirsiniz. Örneğin Google bu hizmeti sunuyor. Kurulumumuz aynı zamanda otomatik çeviriyi de kullanıyor, ancak otomatik çeviride bir hata olduğu görülüyorsa metinleri manuel olarak değiştirme seçeneğini de ekledik. Bir hata bulursanız, lütfen hata içeren metnin ne olduğunu ve bu metnin ne olması gerektiğini belirtin.
Bunu şu adrese e-postayla gönderin: info@integratenl.nl
Sıcak noktalar
Bir sıcak nokta, hareketli bir dikdörtgenle gösterilen bir görüntüdeki noktadır. Parmağınızı böyle bir noktaya dokundurduğunuzda bir şey olur. Burada bir örnek gösteriyoruz. Her türlü yönü görürsünüz. Böyle bir sıcak noktaya dokunduğunuzda Hollandaca ifadeyi ve ayrıca çevirisini duyacaksınız.
Öğrenme
Öğrenmeye yönelik ipuçları
1. Asla çok uzun süre ders çalışmayın. Uzun süre çalışmak genellikle çok fazla bilgi almanız anlamına gelir. Eğer bu bilgiyi hatırlayamıyorsanız sorun yaşarsınız. Bu nedenle asla günde bir saatten fazla çalışmayın.
2. Egzersizleri yapın. Bir dili öğrenmek için çok pratik yapmanız gerekir. Verdiğimiz tüm egzersizleri yapın.
3. Tekrar edin. Öğrenme tekrara dayalıdır. Sadece tekrarlayarak gerçekten hatırlayacaksınız. Bu yüzden tüm dersleri aceleyle bitirme hatasına düşmeyin. O zaman pek bir şey öğrenemezsin.
Şimdi gerçekten başlayacağız!